Седьмой арбитражный апелляционный суд объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе на формирование кадрового резерва и замещение вакантных должностей.
Седьмой арбитражный апелляционный суд объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе на формирование кадрового резерва и замещение вакантных должностей.
Седьмой арбитражный апелляционный суд объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе на формирование кадрового резерва по должностям государственной гражданской службы:
- секретарь судебного заседания;
- старший специалист 3 разряда (судебный состав);
- начальник финансово-экономического отдела - главный бухгалтер.
Седьмой арбитражный апелляционный суд объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:
- консультант отдела кадров и государственной службы;
- старший специалист 3 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства.
Конкурс будет проводиться в соответствии с Единой методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397.
Соответствие кандидатов квалификационным требованиям будет оцениваться исходя из категорий и групп должностей государственной гражданской службы, на замещение которых планируется объявление конкурса, с использованием установленных методов оценки - тестирования.
В целях самопроверки при подготовке к отборочным процедурам при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и конкурсов на включение в кадровый резерв любой желающий может пройти тестирование по комплексу тестовых вопросов, разработанных Минтрудом России и размещенных в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу: http://gossluzhba.gov.ru.
Гражданам Российской Федерации, изъявившим желание принять участие в конкурсе, необходимо в период с 19 июля 2022 г. по 8 августа 2022 г. (включительно) подать соответствующее заявление по образцу в конкурсную комиссию Седьмого арбитражного апелляционного суда по адресу: г. Томск, ул. Набережная реки Ушайки, 24 (телефон (3822) 611-234, 611-207) в часы приема: с понедельника по четверг - с 09 час. 00 мин. до 13 час. 00 мин. и с 14 час. 00 мин. до 17 час. 00 мин.; в пятницу - с 09 час. 00 мин. до 13 час. 00 мин. и с 14 час. 00 мин. до 16 час. 00 мин., а также представить пакет документов в соответствии с перечнем.
Документы, не соответствующие требованиям законодательства о государственной гражданской службе, а также представленные за пределами установленного срока, приниматься и рассматриваться не будут.
Точное время и место будет сообщено претендентам, допущенным к участию во втором этапе конкурсов, дополнительно.
Ссылки:
2. Образец заявления для участия в конкурсе.
3. Форма анкеты государственного служащего.
7. Должностной регламент секретаря судебного заседания.
8. Должностной регламент старшего специалиста 3 разряда (судебный состав).
9. Должностной регламент консультанта отдела кадров и государственной службы.
11.Должностной регламент начальника финансово – экономического отдела – главного бухгалтера.
Информация о проведении второго этапа конкурса на формирование кадрового резерва по должности государственной гражданской службы и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы.
Седьмой арбитражный апелляционный суд сообщает о проведении второго этапа конкурса на формирование кадрового резерва по должности государственной гражданской службы: начальник финансово-экономического отдела – главный бухгалтер;
на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы: консультант отдела кадров и государственной службы; старший специалист 3 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства.
К участию во втором этапе конкурса на формирование кадрового резерва по должности начальник финансово-экономического отдела – главный бухгалтер допустить:
- Кузину Ирину Александровну;
- Гмызину Галину Михайловну.
К участию во втором этапе конкурса на замещение вакантной должности консультант отдела кадров и государственной службы допустить:
- Мизину Евгению Борисовну;
- Даниленко Оксану Евгеньевну;
-Низанутдинову Юлию Андреевну;
-Горн Владимира Викторовича.
К участию во втором этапе конкурса на замещение вакантной должности старший специалист 3 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства допустить:
- Горн Владимира Викторовича;
- Анарбаеву Анну Акифовну.
Назначить заседание конкурсной комиссии для проведения второго этапа конкурса 25 августа 2022 года в 09 часов 30 минут (тестирование в дистанционном формате),
26 августа 2022 года в 14 часов 00 минут (индивидуальное собеседование) по адресу:
г. Томск, ул. Набережная реки Ушайки, 24.
Конкурс на формирование кадрового резерва по должностям государственной гражданской службы секретарь судебного заседания; старший специалист 3 разряда (судебный состав) признать не состоявшимися в связи с отсутствием заявлений от кандидатов.
Информация о результатах конкурса на формирование кадрового резерва по должностям государственной гражданской службы.
В результате оценки кандидатов, присутствовавших на заседании комиссии, на основании представленных ими документов, а также по результатам тестирования и собеседования
в кадровый резерв по должности начальника финансово-экономического отдела – главного бухгалтера Седьмого арбитражного апелляционного суда зачислена:
- Кузина Ирина Александровна.
Победителем конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы: консультанта отдела кадров и государственной службы Седьмого арбитражного апелляционного суда признана – Даниленко Оксана Евгеньевна.
Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы: старшего специалиста 3 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства Седьмого арбитражного апелляционного суда признан не состоявшимся в связи с отсутствием необходимого количества кандидатов.
Опубликовано: 19.07.2022 06:29 Обновлено: 30.04.2023 21:23